HR Summit Cluj-Napoca – despre cei care construiesc oportunitățile oamenilor în companie
În 2019, accentul cade tot mai mult pe atitudini și comportamente decât pe certificări. Oamenii de HR se află printre cei care construiesc oportunitățile oamenilor în companie, cei care corelează cifre cu atitudini sau comportamente, cei care înțeleg ce înseamnă a crede, a deveni,
Plafonarea nu este o solutie. Ce faci pentru cariera ta?
Te-ai intrebat vreodata care e drumul profesional pe care trebuie sa il parcurgi? Sau ce decizii trebuie sa iei pentru a atinge succesul? Este destul de dificil uneori sa iesi din zona de confort si sa gandesti in perspectiva, insa o singura intrebare ramane mereu valabila: ce faci cand te plafonezi
Sînziana Maioreanu, CEO Aegon România: “Hotărârea de a încheia o asigurare de viață ar trebui să plece de la dorinţa de a-ţi îmbunătăţi calitatea vieții, de securizare a viitorului celor dragi.”
Pentru a circula cu un autovehicul pe drumurile publice, asigurarea acestuia este indispensabilă. Neobligatorie, însă, este asigurarea celor mai expuși: oamenii. Asigurarea de viață este obligatorie pentru cei care se expun unor riscuri iminente sau în scopul garantării creanțelor, însă c
