Vrei sa fii mai productiv? Fii mai relaxat!
Potrivit studiilor, o doza foarte mare de toxicitate (stres) va incuraja angajatii sa-si faca un update al CV-ului, decat sa caute modalitati de imbunatatire a activitatii profesionale sau sa isi faca un update prorpiu-zis al sarcinilor. Activitatile de relaxare, in special cele mindfulness, sunt re
Ce trebuie sa stie managerii despre generatia Z
Cea mai noua generatie Z cuprinde tinerii nascuti in perioada 1997 – 2012. Acest lucru inseamna ca generatia Z deja cunoscuta se refera la tinerii care sunt activi in campul muncii inca din 2011, insa cei mai multi tineri din generatia Z sunt inca in scoala. Potrivit thebalancecareers.com, tinerii
Cât de sănătoase sunt prieteniile la birou și cât de departe putem să mergem?
Desi interactiunile sociale sunt extrem de importante si au numeroase beneficii asupra activitatilor pe care le desfasuram, relatiile pe care le cream la job creeaza unele confuzii. Cat de sanatoase sunt prieteniile la birou si cat de departe putem sa mergem? Sfera profesionala schimba destul de mul
Evoluție în HR: cele mai bune întrebări care te ajută să te dezvolți sunt “de ce?” și “de ce nu?”
În 24 octombrie a avut loc la Cluj-Napoca evenimentul de referință în industria resurselor umane – expo-conferința HR Summit. Lipsa forței de muncă, schimbul repetitiv de job-uri, ideea de implicare cât mai activă, metodele de creștere a performanței, oferirea de experiențe, engagement
Antreprenorul român, resursa umană și radiografia pieței de muncă, săptămâna viitoare, la HR Summit
Joi, 24 octombrie, are loc la Cluj-Napoca evenimentul de referință pentru industria de resurse umane, HR Summit. Peste 200 de profesioniști din industria de HR și domeniile conexe, din România și din străinătate (consultanți, traineri, manageri, avocați specializați în dreptul muncii,
De ce pleacă angajații din companii. Greșeli și soluții pentru manageri
Retentia oamenilor in companii este una dintre cele mai mari provocari cu care se confrunta managerii. Plecarea unui angajat poate avea efecte negative pe termen lung, in special financiare. Iar astfel de situatii pot crea efectul domino. Adica, plecarea unui angajat poate duce la plecarea mai multo
Cum arată piața forței de muncă în România?
Pe piata fortei de munca toata lumea se plange. Pe o parte a baricadei sunt angajatorii care se plang ca nu gasesc oameni suficient de calificati sau seriosi pentru posturile vacante, iar pe cealalta parte sunt salariatii care se plang de salariul insuficient, de programul de lucru, de inegalitatile
HR Summit Cluj-Napoca – despre cei care construiesc oportunitățile oamenilor în companie
În 2019, accentul cade tot mai mult pe atitudini și comportamente decât pe certificări. Oamenii de HR se află printre cei care construiesc oportunitățile oamenilor în companie, cei care corelează cifre cu atitudini sau comportamente, cei care înțeleg ce înseamnă a crede, a deveni,
“Oamenii au nevoie să aparțină echipelor și să aibă contribuții semnificative în echipele lor, în companii și în societate” | Dr. Yiannis Kalogerakis
Dr. Yiannis Kalogerakis (JMK Anthropocentric Corporate Training & Development [GR])– unul dintre cei mai cunoscuți traineri de origine greacă din industria resurselor umane, confirmă prezența în cadrul HR Summit Cluj-Napoca în data de 24 octombrie 2019. De mai bine de 37 de ani, Dr. Yi
